Tiếp nối những ghi nhận về sự chủ động của đội ngũ cán bộ cơ sở sau sắp xếp tổ chức bộ máy, bài viết số 2 của tác giả Mai Xuân Long đặt ra một vấn đề đáng suy ngẫm: nếu không kịp thời tháo gỡ những tâm tư, vướng mắc trong đội ngũ cán bộ, “khoảng trống tư tưởng” rất dễ trở thành “khoảng trống công vụ”, làm suy giảm hiệu quả hoạt động của bộ máy và niềm tin của người dân đối với chính quyền cơ sở.
ITV
